Il nostro valore risiede nella capacità di creare un futuro inclusivo e sostenibile per le Comunità e i Clienti che serviamo attraverso l’energia e la passione delle nostre Persone.
Lavoriamo per il bene del Pianeta
Il Pianeta ha bisogno di noi. Our Boss is calling.
In A2A abbiamo risposto alla chiamata. Cerchiamo persone ricche di idee e che vogliano contribuire al cambiamento.
Unisciti a noi per lavorare a un mondo dove l’energia è pulita e accessibile, l’acqua non si spreca ma si riutilizza, la mobilità è sostenibile e il progresso va di pari passo con la cura dell’ambiente.
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- Le nostre persone
- Opportunità di lavoro
- Studenti e stage
- Il nostro processo di selezione
- Formazione e Sviluppo
- Welfare
- Diversity & Inclusion
Le nostre persone
Le persone, la nostra risorsa più importante
Essere parte di una Life Company significa guidare il cambiamento verso un futuro più sostenibile, migliorando l’ambiente e il benessere delle comunità in modo sicuro e virtuoso.
Affrontando quotidianamente sfide ambientali e sociali, contribuiamo alla diffusione di una nuova cultura che mette al centro la qualità della vita delle persone e la salvaguardia del Pianeta.
Le nostre persone sono i veri change makers.
Obiettivi di sostenibilità
La transizione ecologica per le persone, le comunità e il Paese
I nostri servizi hanno impatti concreti sulla vita delle persone. La sostenibilità è al centro di quello che facciamo, al fine di creare valore tangibile per le comunità, le istituzioni, i clienti e le nostre persone. Con la partecipazione di tutti abbiamo l’obiettivo di raggiungere uno stile di vita rispettoso del futuro, in linea con i criteri ESG.
Questi sono i numeri della nostra Life Company, le nostre azioni concrete.
13.655
Persone del Gruppo nel 2022
11
Servizi per la tua vita
5mld €
Investimenti per l’economia circolare al 2030
11mld €
Investimenti per la transizione energetica al 2030
Opportunità di lavoro
Scegliamo ogni giorno di contribuire al cambiamento
Il nostro mindset si basa su un modello di sviluppo inclusivo pensato per le nuove generazioni.
Con la loro energia, le persone di A2A partecipano attivamente al raggiungimento degli obiettivi del Piano Strategico 2021-2030. Grazie alle loro competenze, contribuiscono a dare una nuova forma al futuro sostenibile del Paese.
I nostri change makers lavorano per rinnovare l’energia del futuro attraverso il sole, l’acqua e il vento e proteggere l’ambiente trasformando i rifiuti e gli scarti in nuove risorse.
Studenti e stage
Promuoviamo dei percorsi di orientamento incentrati sulla transizione ecologica
I nostri percorsi di stage abbracciano l'economia circolare e la transizione energetica.
Partecipando ai nostri progetti, potrai individuare il percorso professionale più adatto a te in base agli studi che hai intrapreso.
Il nostro processo di selezione
Con il nostro processo di recruiting permettiamo ai candidati di dimostrare il proprio talento
La capacità di acquisire e trattenere i talenti costituisce per il nostro Gruppo un vantaggio altamente competitivo. In accordo con il nostro Piano Industriale 2021-2030, affianchiamo ai processi tradizionali di selezione un iter di recruiting digitalizzato e innovativo.
Formazione e Sviluppo
Coinvolgiamo le nostre persone per trasformare la società
Migliorare la qualità dell’ambiente lavorativo significa anche riconoscere il valore dei nostri change makers e favorire la loro crescita. Nell’ottica di un continuo miglioramento, li supportiamo concretamente perché, con le loro competenze, possano dare un contributo di valore nella realizzazione degli obiettivi strategici, verso la transizione ecologica.
Il 60% delle persone di A2A è stato coinvolto in attività di formazione sulle tematiche di sostenibilità e gli SDGs.
Promuoviamo la diversità e l’inclusione, le New Ways of Working, attraverso iniziative mirate in ambito digitale e sulla sostenibilità, percorsi di innovazione volti a trasformare la società e programmi di onboarding per i neoassunti. In questo ecosistema, tutti hanno la possibilità di diventare parte attiva nella guida del cambiamento.
Welfare
Un ambiente inclusivo, equilibrato e attento al benessere
La nostra vera sfida verso il cambiamento non riguarda solo l’aspetto climatico. Vogliamo creare innanzitutto una cultura basata sulla sostenibilità, partendo dal benessere delle persone.
Per noi è fondamentale dare fiducia ai nostri change makers, coloro che vivono quotidianamente la Life Company e condividono un forte senso di appartenenza. Vogliamo che crescano in un ambiente che permetta di conciliare la vita lavorativa con quella personale, migliorando e stimolando il loro impatto positivo sulla trasformazione che stiamo mettendo in atto.
È importante che i nostri change makers, al lavoro, si sentano come se fossero a casa.
Diversity & Inclusion
Crediamo nel valore e nell’importanza delle diversità come occasione di crescita
Come Life Company riconosciamo la diversità come valore e le differenze come risorsa perché la varietà genera ricchezza, genera vita.
Vogliamo rendere la nostra azienda sempre più inclusiva attraverso la valorizzazione dell’identità personale e promuovendo una cultura che metta in evidenza le caratteristiche individuali delle nostre persone.
La tua energia è importante per noi. Mostraci il tuo talento e diventa un change maker.
Contatti
Donatella Quattrin
Recruiting & Selezione Manager
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